tip 4      Een vriendelijk daad
 
Beste ,
 
Het maakt ons gelukkig als we iets vriendelijks doen voor een ander. Een actueel voorbeeld is de actie voor trucker Jan Selie, begin deze maand. Door een bizar ongeluk balanceerde hij buiten zijn schuld op de rand van failliesement. Hij vertelde zijn verhaal op tv in het programma van Jeroen Pauw en hij raakte ons in ons hart. Spontaan kwam er een inzamelingsactie op gang, waarin gul is gegeven. Faillisement is afgewend en hij heeft weer een toekomst.                                                                              
                                                                                                                                     
Als je in een organisatie rondloopt, voel je direct of er een vriendelijk sfeer hangt en of mensen iets voor elkaar over hebben. Ik denk dat we hier nog meer mee kunnen doen. Herinner je je de eerste nieuwsbrief nog, waarin ik je stimuleerde om meer te werken met je sterktes in plaats van te worstelen met je zwaktes? Hoe zou het zijn als we elkaar daar meer op proberen te vinden? Door bijvoorbeeld niet rigide vast te houden aan een taakomschrijving, maar je op je sterktes te concentreren en allianties aan te gaan met anderen om hun sterktes in te zetten voor de gaten die er dan vallen? Er blijft vast nog wel corvee over, maar hoe lekker werkt het als je optimaal met je sterktes kunt werken om de resultaten te behalen? Tegelijkertijd iets aardigs te doen voor een ander. En je op de koop toe ook nog gelukkiger te voelen!
 
Kijk deze maand eens met deze bril naar je collega's en
onderzoek waar je meer kunt doen vóór je collega's en
waar je meer kunt vragen áán je collega's.

Wat gaat er anders en welk effect heeft dat op het humeur in je team?
 
 

 
laat je inspireren door dit filmpje en zie
het grote effect van een kleine moeite
 
 
l
 
 
AGENDA
 
Persoonlijk Leiderschap: 
19 juni    Regie op eigen toekomst
10 juli     Levensloop wandelen
9 sept     Captain and Crew
9 okt       Patronen doorbreken
13 nov    Formule voor Geluk
4 dec      Life Purpose Statement
 
 
Quest Dag
6 juni    Kennismaken met de                           Quest op een                                     laagdrempelige manier
 
 
Quest Trek 'Vrouw en Leiderschap'
23-26 september
 
 
 
 
GEZOCHT!
Opdrachtgever die weet dat geluk in organisaties geen hobby is, maar de basis van effectiviteit, vitaliteit en innovatie en die wil onderzoeken hoe het staat met het geluk in zijn of haar organisatie.
 
Om samen ervaring op te doen met de "Hapiness at Work Survey".
 
 
 
 
 
Marga Rijken - Praktijk voor co-active coaching
Maasdijk 24 - 5328 BG Rossum
06 2953 8848
coaching@margarijken.nl
www.margarijken.nl