„Wir freuen uns darauf, nun schon zum 14. Mal in Folge gemeinsam mit der Handelsblatt Media Group zum Bewerbungsstart des Corporate Health Award aufrufen zu dürfen. Betriebliches Gesundheitsmanagement ist schon lange kein Nice-to-Have mehr, sondern bildet einen Grundpfeiler strategischer und nachhaltiger Unternehmensführung. Dies haben insbesondere die vergangenen zwei Jahre gezeigt, die für uns alle geprägt waren von neuen Herausforderungen, Umstellungen im privaten und beruflichen Bereich sowie sich neu entwickelnden Trends wie beispielsweise der Etablierung von Homeoffice. Aus diesem Grund rufen wir die Unternehmen zur Teilnahme am Corporate Health Award auf, um überprüfen zu lassen, wo sie in dem Prozess stehen“, sagt Steffen Klink, Director des Corporate Health Departments bei EUPD Research.
Der Corporate Health Award bietet Unternehmen die Möglichkeit, ihre Systeme und Prozesse offiziell und nachvollziehbar bewerten und verifizieren zu lassen. Für die datenbasierte Analyse, Auswertung und Interpretation der entsprechenden Kennzahlen steht seit 2009 der Corporate Health Evaluation Standard (CHES) des Marktforschungsunternehmens EUPD Research. Das Qualitätsmodell bildet die Basis für die jährliche Vergabe des Corporate Health Award.
Der Weg zum Corporate Health Award
Im ersten Schritt ist jede Organisation aus Wirtschaft und öffentlicher Hand berechtigt, den Online-Qualifizierungsbogen bis zum 31. Mai 2022 einzusenden. Dessen Auswertung führt zum offiziellen Deutschland-Benchmark, den alle Teilnehmer zum Abschluss der Bewerbungsphase automatisch sowie kostenfrei erhalten und sich damit individuell in ihrer Branche vergleichen können. Die besten Unternehmen jeder Branche wiederum können den nächsten Schritt gehen und ihre Angaben aus dem Qualifizierungsprozess durch das Corporate Health Audit verifizieren lassen. Nach den erfolgreichen Erfahrungen aus dem letzten Jahr können die Audits auch in 2022 komplett kontaktlos und digital durchgeführt werden. Das bestandene Audit bietet nicht nur Qualitätssicherung und eine detaillierte Stärken- und Schwächenanalyse, sondern auch die Chance auf den Gewinn des Awards in der jeweiligen Branche und Größenklasse.
Der unabhängige Expertenbeirat des Corporate Health Award bestimmt im Anschluss der Auditierungen die Gewinner und somit die besten Unternehmen Deutschlands. Die etablierte Auszeichnung genießt bei Arbeitgebern, Mitarbeiter*innen und im Recruiting-Prozess für neue Fachkräfte größte Anerkennung. Die besten Organisationen Deutschlands werden in 16 Branchen-Kategorien in den Klassen „Mittelstand“ und „Großkonzern“ ausgezeichnet. Für besondere Leistungen in bestimmten Teilbereichen werden ebenfalls diverse Sonderpreise vergeben. Der Award gilt als renommierteste Auszeichnung für exzellentes Corporate Health Management in Deutschland.
