|
Unter dem Einfluss von Globalisierung, technischem Fortschritt und organisatorischen Veränderungen ist die heutige Arbeitswelt geprägt von immer schnelleren und komplexeren Prozessen. Gleichzeitig steigt das Durchschnittsalter der Beschäftigten an.
- Wie lassen sich unter diesen Vorzeichen gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen realisieren?
- Wie können Arbeitgeber Belastungen für ihre Mitarbeiter – gleich welchen Alters – nachhaltig abfedern?
- Welche Ideen haben Sie entwickelt und planen Sie in nächster Zukunft umzusetzen?
Prämiert werden die kreativsten Antworten auf diese Fragen.
Der Förderpreis ist auf insgesamt 60.000 Euro in Form von Sachleistungen dotiert und wird die Gewinner bei der Umsetzung ihrer innovativen Ideen unterstützen.
Einsendeschluss ist der 21. September 2015.
Eine Bewerbung ist ab sofort möglich!
Bewerben können sich alle Institutionen und Unternehmen oder Dienstleister, die eine neue Idee im Gesundheitsmanagement entwickelt haben und diese umsetzen wollen.
Weitere Informationen, Teilnahmebedingungen und das Anmeldeformular zum DEUTSCHEN BGM-FÖRDERPREIS finden Bewerber unter
Eine hochkarätige Jury, unter Beteiligung von Prof. Dr. Dr. h. c. Bert Rürup, wird die Sieger ermitteln.
Den Gewinnern winken Sachleistungen im Wert von
- 30.000 Euro (1. Platz),
- 20.000 Euro (2. Platz)
- 10.000 Euro (3. Platz).
Die Preisverleihung findet im Rahmen des Kongresses Betriebliches Gesundheitsmanagement 2016 am 27. und 28. Oktober 2015 in Köln statt.
Bei Rückfragen steht Frau Stärk unter 02421-12177-19 oder
staerk@bgm-foerderpreis.de gerne zur Verfügung.
|
